1. Question: আগ্রহ পরীক্ষণ কোন পদ্ধতির অন্তর্ভুক্ত?

    A
    প্রশিক্ষণ

    B
    কর্মী সংগ্রহ

    C
    কর্মী নির্বাচন

    D
    পদোন্নতি

    E
    কোনোটিই নয়

    Note: Not available
    1. Report
  2. Question: কোনটি কাজের মাধ্যমে প্রশিক্ষণ পদ্ধতি

    A
    বক্তৃতা

    B
    আলোচনা

    C
    শিক্ষানবীশ

    D
    সেমিনার

    E
    কোনোটিই নয়

    Note: Not available
    1. Report
  3. Question: প্রশিক্ষণের মাধ্যমে কি বাড়ে?

    A
    শিক্ষা

    B
    মনোবল

    C
    দক্ষতা

    D
    সন্তষ্টি

    E
    কোনোটিই নয়

    Note: Not available
    1. Report
  4. Question: ’দক্ষতা পরীক্ষা’ একটি পদ্ধতি কি?

    A
    কর্মী সংগ্রহ

    B
    কর্মী নির্বাচন

    C
    প্রশিক্ষণ

    D
    নিয়োগ

    E
    কোনোটিই নয়

    Note: Not available
    1. Report
  5. Question: কোনটি কর্মী নির্বাচন পদ্ধতি

    A
    সেমিনার

    B
    কোচিং

    C
    আগ্রহ পরীক্ষা

    D
    পর্যবেক্ষণ পদ্ধতি

    E
    কোনোটিই নয়

    Note: Not available
    1. Report
  6. Question: কোনটি কাজের বাইরে প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?

    A
    পরামর্শ দান

    B
    পর্যবেক্ষণ পদ্ধতি

    C
    ভেস্টিভিউল

    D
    ঘটনা পদ্ধতি

    E
    কোনোটিই নয়

    Note: Not available
    1. Report
  7. Question: হাসান এসোসিয়েটস কর্মী নিয়োগের পর শর্তসাপেক্ষে বিশেষজ্ঞের অধীনে ৬ মাসের প্রশিক্ষণ দেয়। এটি কোন ধরনের প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?

    A
    পর্যবেক্ষণ

    B
    শিক্ষানবীশ

    C
    ঘটনা পদ্ধতি

    D
    পরামর্শ দান

    E
    কোনোটিই নয়

    Note: Not available
    1. Report
  8. Question: কোনটি ব্যবস্থাপক প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?

    A
    কোচিং

    B
    শিক্ষানবিশ

    C
    সেমিনার

    D
    প্রকোষ্ঠ

    E
    কোনোটিই নয়

    Note: Not available
    1. Report
  9. Question: কোনটি কাজের ভেতরে প্রশিক্ষণ পদ্ধতি?

    A
    সেমিনার

    B
    প্রকোষ্ঠ

    C
    কোচিং

    D
    অভিনয় ভূমিকা

    E
    কোনোটিই নয়

    Note: Not available
    1. Report
  10. Question: পদোন্নতির ফলে কি বৃদ্ধি পায়?

    A
    স্বচ্ছলতা

    B
    মর্যাদা

    C
    উৎসাহ

    D
    অভিজ্ঞতা

    E
    কোনোটিই নয়

    Note: Not available
    1. Report
Copyright © 2025. Powered by Intellect Software Ltd